Selamat datang di komunitas Claude for Nonprofits! Panduan ini menyediakan semua yang Anda butuhkan untuk berhasil meluncurkan dan menskalakan Claude di organisasi Anda.
Kami telah merancang pendekatan yang fleksibel dan dapat disesuaikan dengan kecepatan Anda sendiri yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan organisasi Anda. Bergeraklah melalui tonggak-tonggak ini dengan kecepatan Anda sendiri:
Foundation (Penyiapan Teknis dan Akses)
Activation (Pengguna Pertama dan Kesuksesan Awal)
Acceleration (Penskalaan dan Integrasi)
Expansion (Kasus Penggunaan Lanjutan dan Dampak)
Foundation (Penyiapan Teknis dan Akses)
Sumber Daya Utama:
Panduan Memulai - SSO, manajemen pengguna, dan konfigurasi teknis untuk memandu admin melalui penyiapan teknis
Mendorong Adopsi di Organisasi Anda - Kursus mencakup template yang dapat disesuaikan untuk manajemen perubahan dan adopsi untuk organisasi Anda
Tindakan Rekomendasi:
Selesaikan langkah-langkah manajemen pengguna dan konfigurasi teknis (SSO, SCIM, dll.)
Tetapkan kebijakan retensi data dan berbagi
Tentukan metrik kesuksesan menggunakan data log audit untuk pelacakan aktivitas dan pertimbangkan survei untuk wawasan yang lebih mendalam
Rencanakan strategi manajemen perubahan Anda dan tetapkan kriteria kesuksesan
Tips Implementasi:
|
Activation (Pengguna Pertama dan Kesuksesan Awal)
Sumber Daya Utama:
Tindakan Rekomendasi:
Buat proyek bersama dan unggah dokumentasi Claude sehingga semua anggota tim dapat mereferensikan dan memahami pendekatan Anda (pendekatan alternatif adalah membuat ini tersedia di intranet internal)
Temukan 3-5 anggota tim yang antusias untuk berinvestasi dalam pilot dan memberikan umpan balik awal. Tunjuk para juara ini sebagai ahli yang dapat dihubungi di Slack/Teams untuk menjawab pertanyaan dan menjaga percakapan tetap aktif.
Pilih beberapa kasus penggunaan pertama: Mulai dengan kemenangan produktivitas horizontal (cepat, terlihat, dampak luas), kemudian dengan cepat tambahkan kasus penggunaan khusus departemen yang menunjukkan apa yang baru mungkin—bukan hanya lebih cepat, tetapi secara fundamental berbeda
Tips Implementasi:
|
Acceleration (Penskalaan dan Integrasi)
Sumber Daya Utama:
Tindakan Rekomendasi:
Bangun jadwal sorotan kasus penggunaan mingguan
Lacak metrik aktivitas menggunakan log audit dan metrik kesuksesan melalui metode pengumpulan lain seperti survei
Identifikasi dan aktifkan konektor dan kemampuan yang sesuai (dalam pengaturan organisasi)
Berpartisipasi dalam seri webinar bulanan setiap minggu ketiga bulan (email akan dikirim dengan undangan ke semua admin terdaftar)
Tips Implementasi:
|
Expansion (Kasus Penggunaan Lanjutan dan Dampak)
Sumber Daya Utama:
Tindakan Rekomendasi:
Jalankan Train the trainer internal, kursus mandiri kami untuk membantu membangun keahlian internal dan menskalakan
Identifikasi fungsi baru atau area organisasi yang tertarik untuk mengadopsi Claude dan tentukan seperti apa peluncuran ekspansi mungkin terlihat
Tips Implementasi:
|
Kesuksesan Anda, Prioritas Kami
Ingat, tidak ada "jadwal yang tepat" untuk implementasi. Baik Anda bergerak cepat menuju adopsi di seluruh organisasi atau mengambil pendekatan yang terukur dan khusus departemen, kami di sini untuk mendukung perjalanan Anda dan menjadi mitra Anda dalam transformasi ini!