Dieser Artikel erklärt, wie Organisationseigentümer Fähigkeiten für alle in ihrer Organisation bereitstellen können und wie Fähigkeiten mithilfe von Plugins auf bestimmte Gruppen beschränkt werden. Die Bereitstellung von Fähigkeiten ermöglicht es Ihnen, genehmigte Workflows und Funktionen von einem zentralen Ort aus in Ihrer gesamten Organisation zu verteilen.
Die organisationsweite Fähigkeitsverwaltung ist für Team- und Enterprise-Pläne verfügbar.
Voraussetzungen
Bevor Sie Fähigkeiten für Ihre Organisation bereitstellen können, navigieren Sie zu Organisationseinstellungen > Fähigkeiten und überprüfen Sie, dass sowohl Codeausführung und Dateierstellung als auch Fähigkeiten aktiviert sind. Fähigkeiten erfordern Codeausführung, um zu funktionieren. Wenn die Codeausführung deaktiviert ist, sind Fähigkeiten nicht verfügbar.
Fähigkeiten für alle bereitstellen
Wenn Sie eine Fähigkeit über die Organisationseinstellungen hochladen, wird sie für alle in Ihrer Organisation in Anpassen > Fähigkeiten verfügbar. Einzelne Benutzer müssen die gleiche Fähigkeit nicht mehr selbst hochladen.
So stellen Sie eine Fähigkeit bereit:
Navigieren Sie zu Organisationseinstellungen > Fähigkeiten.
Klicken Sie auf „+Hinzufügen" in der oberen rechten Ecke"
Wählen Sie „Fähigkeit hochladen" oder „Fähigkeit erstellen"
Wenn Sie hochladen, wählen Sie eine .zip-Datei mit Ihrer Fähigkeit aus (muss eine SKILL.md-Datei enthalten).
Wenn Sie erstellen, geben Sie den Namen und die Beschreibung der Fähigkeit im Modal ein und klicken Sie dann auf „Erstellen"."
Die Fähigkeit wird sofort für alle Benutzer in Ihrer Organisation bereitgestellt.
Von Eigentümern bereitgestellte Fähigkeiten sind standardmäßig für alle aktiviert, aber Benutzer können einzelne Fähigkeiten deaktivieren, wenn sie möchten. Dies gibt Ihrer Organisation konsistente, genehmigte Workflows und ermöglicht es Benutzern gleichzeitig, ihre eigene Erfahrung anzupassen.
Fähigkeiten für bestimmte Gruppen bereitstellen
Die Bereitstellung einer Fähigkeit über Organisationseinstellungen > Fähigkeiten macht sie für alle verfügbar. Enterprise-Pläne können Fähigkeiten nur an einige Benutzer vergeben, indem sie diese in ein Plugin bündeln und das Plugin einer Gruppe zuweisen. Die Mitglieder der Gruppe sehen diese Fähigkeiten, Mitglieder außerhalb der Gruppe nicht.
Wenn Sie beispielsweise 10 Fähigkeiten für Ihr Marketingteam haben, fügen Sie diese zu einem Plugin hinzu und weisen Sie es der Marketinggruppe zu. Nur diese Gruppe erhält diese Fähigkeiten.
Auf diese Weise bereitgestellte Fähigkeiten werden im Chat, im Web und auf der Registerkarte „Chat
Weitere Informationen finden Sie unter Plugins für Ihre Organisation verwalten.
Kontrollieren Sie, ob Benutzer Fähigkeiten erstellen können
Standardmäßig können Benutzer ihre eigenen Fähigkeiten in Claude erstellen und Fähigkeitsdateien in ihre persönliche Fähigkeitsliste hochladen. Wenn Sie möchten, dass Benutzer nur die von Ihnen bereitgestellten Fähigkeiten verwenden, können Sie dies für Ihre Organisation deaktivieren.
So deaktivieren Sie die Fähigkeitserstellung für Benutzer:
Navigieren Sie zu Organisationseinstellungen > Fähigkeiten.
Deaktivieren Sie Von Benutzern erstellte Fähigkeiten.
Wenn Von Benutzern erstellte Fähigkeiten deaktiviert ist:
Benutzer können keine Fähigkeiten in Claude erstellen oder Fähigkeitsdateien hochladen.
Die von Ihnen bereitgestellten Fähigkeiten und die integrierten Fähigkeiten von Anthropic bleiben verfügbar, und Benutzer können diese weiterhin aktivieren und verwenden.
Hinweis: Wenn Ihre Organisation benutzerdefinierte Rollen verwendet, benötigt ein Benutzer auch die Funktion Fähigkeiten erstellen in seiner Rolle. Die Organisationseinstellung ist der Hauptschalter: Wenn sie deaktiviert ist, können Benutzer unabhängig von ihrer Rolle keine eigenen Fähigkeiten erstellen oder hochladen, aber Eigentümer können weiterhin Fähigkeiten für die Organisation bereitstellen. Wenn sie aktiviert ist, benötigen Enterprise-Plan-Benutzer mit benutzerdefinierten Rollen weiterhin die Rollenfunktion. Weitere Informationen finden Sie unter Verwalten von benutzerdefinierten Rollen in Enterprise-Plänen.
Ermöglichen Sie Benutzern, Fähigkeiten und Plugins in Ihrer Organisation zu veröffentlichen
Benutzer können eine Fähigkeit oder ein Plugin, das sie erstellt haben, in die Bibliothek Ihrer Organisation einreichen, damit alle es verwenden können. Wenn Ihre Organisation eine Überprüfung erfordert, genehmigt ein Eigentümer jede Einreichung, bevor sie veröffentlicht wird, und jede spätere Version durchläuft die gleiche Überprüfung.
Legen Sie die Veröffentlichungsrichtlinie fest
Navigieren Sie zu Organisationseinstellungen > Fähigkeiten und wählen Sie die Registerkarte „Richtlinie"."
Wählen Sie unter Veröffentlichung eine Option:
Überprüfung erforderlich: Benutzer können Fähigkeiten und Plugins einreichen, und ein Eigentümer muss jede vor der Veröffentlichung genehmigen.
Offen: Fähigkeiten und Plugins, die Benutzer einreichen, werden ohne Überprüfung in der Organisationsbibliothek veröffentlicht.
Aus: Benutzer sehen die Schaltfläche „In Organisation veröffentlichen" nicht. Eigentümer können Fähigkeiten und Plugins weiterhin direkt zur Organisation hinzufügen."
Ihre Starteinstellung hängt von Ihrem Plan ab:
Team-Pläne: Die Veröffentlichung ist auf „Offen
Enterprise-Pläne: Die Veröffentlichung beginnt deaktiviert.
Wenn Ihre Organisation bereits Mit Organisation teilen aktiviert hatte, beginnt sie stattdessen als „Offen"."
Wenn Sie noch keine Einstellung gewählt haben, wechselt sie am 2. Oktober 2026 zu „Überprüfung erforderlich
Das Deaktivieren von Veröffentlichung entfernt nichts, das bereits veröffentlicht wurde. Veröffentlichte Elemente bleiben in der Bibliothek, bis ein Eigentümer sie entfernt.
Überprüfen Sie eine Einreichung
Eigentümer und alle Benutzer, deren Rolle für Bibliotheken auf „Kann verwalten
So überprüfen Sie eine Einreichung:
Navigieren Sie zu Organisationseinstellungen > Fähigkeiten und wählen Sie die Registerkarte „Anfragen"."
Plugin-Einreichungen werden hier angezeigt, und jede Anfrage zeigt, wer sie eingereicht hat, ob es sich um eine Fähigkeit oder ein Plugin handelt, das Sicherheitsscan-Ergebnis und den Status.
Öffnen Sie eine Anfrage. Sie sehen:
Wie das Element angeboten wird
Das Scan-Ergebnis
Jede Datei
Bei einer Aktualisierung: Was sich seit der aktuell veröffentlichten Version geändert hat
Klicken Sie auf „Genehmigen
Beachten Sie diese Punkte bei der Überprüfung:
Sie überprüfen eine korrigierte Version. Sie sehen genau die Version, die eingereicht wurde. Der Autor kann seine eigene Kopie weiterhin bearbeiten, aber diese Änderungen erreichen die Organisation erst, wenn er eine neue Version einreicht und diese genehmigt wird.
Bei Enterprise-Plänen werden eingereichte Versionen gescannt. Bei Enterprise-Plänen mit aktivierter Sicherheitsprüfung für Skills und Plugins wird jede Version automatisch auf schädliche Inhalte überprüft. Eine Einreichung, die die Prüfung nicht besteht, kann erst genehmigt werden, wenn der Autor sie korrigiert und erneut einreicht. Weitere Informationen zu Sicherheitsprüfung für Skills und Plugins.
Veröffentlichte Skills und Plugins verwalten
Jedes genehmigte Element wird in Organisationseinstellungen > Skills auf der Registerkarte „Bibliothek" aufgelistet. Von dort aus können Sie:"
Wählen Sie, wie jedes Element den Benutzern angeboten wird:
Verfügbar zur Installation
Standardmäßig installiert
Nicht verfügbar
Erforderlich
Versionen eines Elements anzeigen
Ein Element aus Ihrer Organisation entfernen
Wenn Sie eine neue Version genehmigen, erhalten alle Benutzer, die das Element verwenden, das Update automatisch. Bis dahin bleiben Benutzer bei der aktuell genehmigten Version.
Veröffentlichte Elemente werden von Ihrer Organisation verwaltet. Wenn der Autor geht, bleibt das veröffentlichte Element in der Bibliothek.
Steuern Sie die Skill-Freigabe zwischen Benutzern
Zusätzlich zur Top-Down-Bereitstellung von Skills können Sie Benutzern ermöglichen, Skills oder Plugins, die sie erstellt haben, untereinander zu teilen. Zwei unabhängige Schalter steuern dies:
Skill-Freigabe: Benutzer können einen Skill oder ein Plugin mit bestimmten Kollegen teilen. Empfänger sehen den Skill im Bereich Mit dir geteilt ihrer Skills-Liste.
Mit Gruppen teilen: Benutzer können einen Skill oder ein Plugin mit einer ganzen Gruppe teilen. Empfänger sehen ihn im Bereich Mit dir geteilt ihrer Skills-Liste, genauso wie Elemente, die mit Einzelpersonen geteilt werden.
Um Benutzern das Hinzufügen von Skills und Plugins zur Organisationsbibliothek zu ermöglichen, verwenden Sie die Einstellung Veröffentlichung. Weitere Informationen zu Benutzern das Veröffentlichen von Skills und Plugins in Ihrer Organisation ermöglichen.
Der Schalter Skill-Freigabe ist standardmäßig für Team-Pläne und für Enterprise-Pläne aktiviert, die keine Skills-Voreinstellung festgelegt haben. Bei Organisationen mit HIPAA-Bereitschaft oder anderen regulierten Konfigurationen sind Skills und Skill-Freigabe standardmäßig deaktiviert, und ein Administrator kann sie in Organisationseinstellungen > Skills aktivieren. Der Schalter Mit Gruppen teilen ist ebenfalls standardmäßig deaktiviert und kann von einem Administrator aktiviert werden.
Hinweis: Freigegebene Skills und Plugins sind schreibgeschützt und bleiben deaktiviert, bis der Empfänger sie aktiviert. Empfänger können einen freigegebenen Skill oder ein Plugin aktivieren und verwenden, können aber seinen Inhalt nicht bearbeiten. Wenn der Besitzer eine neue Version speichert, erhalten alle, mit denen er geteilt wird, das Update automatisch bei der nächsten Verwendung. Der Besitzer kann den Zugriff jederzeit widerrufen, und der Zugriff wird automatisch entfernt, wenn der Empfänger die Organisation verlässt.
Skills mit einer Gruppe teilen
Bevor Sie mit einer Gruppe teilen können, muss ein Administrator Ressourcen mit dieser Gruppe teilen in den Sichtbarkeitseinstellungen der Gruppe aktivieren. Siehe Gruppen und Ausgabenlimits für Gruppen in Enterprise-Plänen verwalten.
Wenn Sie benutzerdefinierte Rollen verwenden, stellen Sie auch sicher, dass die Funktion Skills mit Gruppen teilen für ihre Rolle aktiviert ist. Siehe Benutzerdefinierte Rollen in Enterprise-Plänen verwalten.
Sobald diese Einstellungen aktiviert sind, können Benutzer Skills mit Gruppen teilen.
Unterschiede zwischen freigegebenen und bereitgestellten Skills
| Vom Besitzer bereitgestellt | Peer-to-Peer geteilt | In der Organisation veröffentlicht | Mit einer Gruppe geteilt |
Wer kann teilen | Nur Besitzer | Jeder Benutzer (falls aktiviert) | Jeder Benutzer (falls Veröffentlichung aktiviert ist) | Jeder Benutzer (falls aktiviert) |
Wo es angezeigt wird | Skills-Liste aller Benutzer | Bereich „Mit dir geteilt" des Empfängers" | Organisationsbibliothek | Bereich „Mit dir geteilt" des Empfängers" |
Können Empfänger es entfernen? | Nur deaktivieren | Deaktivieren oder löschen | Hängt davon ab, wie ein Besitzer es anbietet | Nur deaktivieren |
Erfordert Genehmigung des Eigentümers? | Eigentümer lädt direkt hoch | Nein | Ja, wenn Veröffentlichung auf „Überprüfung erforderlich" eingestellt ist" | Nein |
Wichtig: Wenn Veröffentlichung auf „Offen
Freigabeaktivität überwachen
Skill-Freigabeereignisse werden im Audit-Log und in der Compliance-API als role_assignment-Ereignisse erfasst. Sie können sehen, wer eine Fähigkeit oder ein Plugin freigegeben hat, mit wem und ob es Peer-to-Peer, eine Gruppe oder (nur Fähigkeiten) organisationsweit war.
Das Audit-Log erfasst nicht den Inhalt freigegebener Fähigkeiten oder Plugins – nur das Freigabeereignis selbst. Es gibt kein Admin-Dashboard zum Durchsuchen oder Überprüfen des Inhalts von Fähigkeiten, die zwischen Benutzern freigegeben werden.
Wie Benutzer bereitgestellte und freigegebene Fähigkeiten sehen
Fähigkeiten werden für jeden Benutzer in Anpassen > Fähigkeiten angezeigt und in drei Abschnitte organisiert:
Persönliche Fähigkeiten: Fähigkeiten, die der Benutzer erstellt oder hochgeladen hat.
Mit dir geteilt: Fähigkeiten, die Kollegen direkt mit einem Benutzer geteilt haben. Diese werden grau dargestellt, bis sie aktiviert werden.
Organisationsfähigkeiten: Fähigkeiten, die ein Eigentümer bereitgestellt hat, und Fähigkeiten, die in der Organisation veröffentlicht wurden. Benutzer installieren diese aus dem Verzeichnis.
Von Eigentümern bereitgestellte Fähigkeiten sind mit einem visuellen Indikator gekennzeichnet, damit Benutzer sie von anderen Fähigkeitstypen unterscheiden können. Benutzer können auf jede Fähigkeit klicken, um eine Vorschau ihres Inhalts und ihrer Beschreibung anzuzeigen.
Weitere Informationen zum Durchsuchen und Installieren aus dem Verzeichnis finden Sie unter Fähigkeiten, Konnektoren und Plugins in einem Verzeichnis durchsuchen.
Bereitgestellte Fähigkeiten verwalten und entfernen
Der Abschnitt Organisationsfähigkeiten in Organisationseinstellungen > Fähigkeiten zeigt alle für Ihre Organisation bereitgestellten Fähigkeiten an. Verwenden Sie die Suche und die Abschnittsüberschriften, um sie zu navigieren.
Um eine Fähigkeit aus Ihrer Organisation zu entfernen, suchen Sie sie in der Liste Organisationsfähigkeiten und wählen Sie die Option zum Entfernen. Nach dem Entfernen wird die Fähigkeit nicht mehr in den Fähigkeitslisten der Benutzer in Anpassen > Fähigkeiten angezeigt.
Hinweis: Nur Eigentümer können organisationsweite Fähigkeiten hinzufügen oder entfernen. Einzelne Benutzer können bereitgestellte Fähigkeiten nicht löschen, können sie aber für ihre eigene Nutzung deaktivieren.
Fähigkeiten und Plugins auf bösartige Inhalte überprüfen
Im Enterprise-Plan können Sie die Fähigkeitsprüfung für Ihre Organisation aktivieren. Wenn diese aktiviert ist, überprüft Claude jede Drittanbieter-Fähigkeit und jedes Plugin, das Ihre Benutzer hochladen oder bearbeiten, auf bösartige Inhalte, bevor es ausgeführt werden kann. Die Überprüfung ist standardmäßig deaktiviert, bis zum 2. Oktober 2026. Ab diesem Datum ist sie standardmäßig aktiviert, sofern verfügbar, für Enterprise-Organisationen, die sie nicht eingestellt haben. Organisationen, die sie bereits aktiviert oder deaktiviert haben, behalten ihre Wahl.
So aktivieren Sie die Fähigkeitsprüfung für Ihre Organisation:
Gehen Sie zu Organisationseinstellungen > Fähigkeiten.
Aktivieren Sie Sicherheitsprüfung für Fähigkeiten und Plugins.
Wenn Sie benutzerdefinierte Rollen verwenden, können Sie weiter definieren, für wen die Überprüfung gilt, indem Sie die Funktion Sicherheitsprüfung für Fähigkeiten und Plugins für Rollen aktivieren, die Zugriff auf die Fähigkeitsprüfung haben sollten.
Das sehen Ihre Benutzer:
Eine Fähigkeit oder ein Plugin, das die Überprüfung besteht, wird normal installiert.
Eine Fähigkeit oder ein Plugin, das ein Risiko bergen kann, bleibt hinter einem Warnbanner nutzbar, das der Benutzer bestätigt.
Eine Fähigkeit oder ein Plugin mit bösartigem Inhalt wird blockiert und kann nicht verwendet werden.
Eine blockierte Fähigkeit kann vom Benutzer, der sie hochgeladen hat, nicht außer Kraft gesetzt werden und kann derzeit nicht für die Organisation genehmigt werden. Die Überprüfung ist nicht für Organisationen verfügbar, die kundenverwaltete Verschlüsselungsschlüssel (CMEK), Null-Datenspeicherung (ZDR) oder HIPAA-Konfigurationen verwenden. Weitere Informationen zu Fähigkeits- und Plugin-Überprüfung.
Best Practices
Testen Sie Fähigkeiten vor der Bereitstellung: Laden Sie Fähigkeiten zuerst auf Ihrem eigenen Konto hoch und testen Sie sie, um zu überprüfen, ob sie wie erwartet funktionieren, bevor Sie sie organisationsweit verteilen.
Spezialisierte Fähigkeiten auf Gruppen beschränken: Wenn eine Fähigkeit nur für ein Team relevant ist, bündeln Sie sie in ein Plugin und weisen Sie sie dieser Gruppe zu, anstatt sie für alle bereitzustellen.
Verwenden Sie aussagekräftige Namen: Geben Sie Fähigkeiten klare Namen, die Benutzern helfen, ihren Zweck auf einen Blick zu verstehen.
Schreiben Sie klare Beschreibungen: Die Beschreibung der Fähigkeit hilft Claude zu bestimmen, wann sie automatisch verwendet werden soll. Stellen Sie sicher, dass Beschreibungen genau widerspiegeln, was die Fähigkeit tut.
Berücksichtigen Sie den Standardstatus sorgfältig: Aktivieren Sie Fähigkeiten standardmäßig, wenn sie für die meisten Benutzer breit nützlich sind. Halten Sie spezialisierte Fähigkeiten standardmäßig deaktiviert für Benutzer, die sie nicht benötigen.
Entscheiden Sie sich bewusst für die Veröffentlichung: Stellen Sie Veröffentlichung auf „Überprüfung erforderlich